在编老师做什么副业不违规
老师是否可以有副业工作编制内老师可以做副业吗
教师副业与课堂教学不相干的领域都能够做，不违规。比如投稿、写小说、摄影师等。但教师因为做副业故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘。
法律依据《中华人民共和国教师法》第三十七条
教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘：
（一）故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的；
（二）体罚学生，经教育不改的；
（三）品行不良、侮辱学生，影响恶劣的。
教师有前款第（二）项、第（三）项所列情形之一，情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
编制内老师不可以做副业。严禁中小学教师到校外培训机构兼职兼课等行为；坚决查处中小学教师课上不讲课后到校外培训机构和家教场所讲，并诱导或逼迫学生参加校外培训机构培训有偿补课行为；严禁中小学校和教师为校外培训机构非法招生宣传、组织考试等提供方便。在编教师拥有的编制为事业编，即在编老师为事业单位工作人员。非在编教师即为临聘人员或者称作合同工。教师作为事业单位工作人员，入职后按照相关规定，签订合同期一般为五年（实际操作中，一般只签订一次合同）并按照相关规定，享受事业单位工作待遇，但我们说的合同工一般指临聘人员。非在编老师，一般称作代课老师。教师有无编制的区别主要体现在以下几个方面：1、有编制可以调动，有相应的职称工资并可以晋升，退休后享受相应的社保和职业年金。2、无编制的学校教师往往属于临聘人员，无法晋升，无法调动，即你只属于某一学校临聘人员（俗称代课老师），往往也无职称，更无职称工资（非在编有职称也常无法聘任）。退休后按照与当初所在单位签订的合同处理。在私立学校中，因学校按照相关法律规定必须帮其工作人员缴交社保，所以退休后一般享受社保待遇。在公办学校中的临聘人员，因为财政困难等原因，一般不帮其缴交社保或者只缴交部分如工伤保险。
当老师可以有自己的副业吗
作为一名老师，能否从事副业一直是一个备受争议的话题。有人认为老师是一个专业的职业，不能让副业分散其精力和时间;而有些人则认为老师也需要额外的收入和充实自己的生活。在我看来，老师也可以有自己的副业，但前提是要符合教育部门的相关规定。
首先，教育部门规定老师从事副业必须不影响本职工作，不挤占本职工作时间和精力。这就要求老师需要明确自己的主次分明，把精力和时间集中在本职工作上，同时保证不妨碍学生的学习。如果老师想从事副业，必须提前向学校请示并获得许可，并且副业的工资不能超过本职工资。
其次，老师从事副业也要有社会责任感。老师的形象和言行不仅代表个人，也代表着学校和学生。如果老师从事副业的行为不端或违法，会给学生和社会造成非常不好的影响。因此，老师从事副业的时候也要注重自己的社会角色，不做违背伦理和道德底线的事情。
最后，老师从事副业也可以促进个人的全面发展和提高。从事副业可以让老师接触更多的人和事，不仅扩展了自己的人脉和视野，也能提高自己的综合素质，让自己更好地服务于学生和社会。
总之，老师从事副业是需要明确自己的职业和社会责任的同时，也可以给老师带来更多的收获和成长。当然，教育部门也要加强监管和规范，确保老师从事副业的合理性和正当性。
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