我是一名事业单位编外员工将来的出路在哪里
编外工作当个副业适合乡镇干部干的副业
，你现在如何了呢？要吗你考个在编的，要吗你找出路，不然，就是副业，编外待遇波动性是有，取决于领导，但是在编的话，是会比较固定，如果说稳定性那也不好说，也取决于领导和以后单位的改革和动态方向，不稳定因素是不少的，跟编内不一样，编内最多就是要面对改革动态，这个可能性不大，编内稳定性很多大的，编内就像银行存款和货币基金一样不会影响本金，编外最多就像中低风险，不然就是中或高风险，可能会影响本金，我们就说不会倒闭的情况之下，所以同个道理，编外不考编，至少找个出路或者找个副业来做会比较好。
在乡镇工作，除了日常工作外，乡镇干部还可以探索一些合适的副业来增加收入。房租收入是一种稳定的方式，可以通过出租闲置的房间或房产实现。稿费收入则需要一些写作技巧，通过为杂志、网站等撰写文章获取报酬。
公益活动不仅可以带来社会认可，还能为乡镇带来正面影响。例如，参与环境保护项目，帮助学校进行素质教育活动等。担任学校编外辅导员也是一种选择，可以利用业余时间指导学生，提升自身社会价值。
对于具有艺术天赋的乡镇干部，摄影和书画可以成为副业。通过拍摄美丽的乡村风光或创作书画作品进行销售，既能展示自己的才华，又能够获得经济收益。
夜市摆摊则需要具备一些营销技巧，寻找合适的夜市地点，销售当地特色小吃或手工艺品。开顺风车服务也是一项便捷的副业，利用私人车辆帮助他人出行，获得相应的报酬。
送外卖可以成为兼职工作，利用空闲时间接单，为附近居民提供便利服务。股票基金理财则需要掌握一定的金融知识，通过投资股票、基金等获取收益。选择合适的副业，不仅可以增加收入，还能丰富个人生活。
现在是事业单位编外派谴制人员未来的职业发展规划是什么
我也觉得编外或者劳务派遣没前途，一 工资待遇比在编低，二 同个工作性质除非有些工作必须在编做，编外的来辅助的，编外工作量会比较大，三 编外要看领导的脸色，要看领导会不会为你考虑的问题？会为你考虑的还好，不会为你考虑的，你一肚子苦水和委屈你都不知道去哪里埋怨，四 没在编稳定，编外有的说很稳定之类的，其实是错的，同样跟第三点一样，也是要看领导脸色，我的领导对人事管理很严格，立一些规律做不好要求开除，而且是说到做到的，或者政策的原因不得不下岗，所以也是有一定的下岗风险 五 有的没有技术含量，你年轻下岗没事，但是老了下岗没技术含量，想崛起比较难了，所以还是要考个在编或者给自己找个副业或者退路，编外不适合长期，除非你有实力长期，不然，不然，还是过度比较好。
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